2024年武汉英才计划培育支持专项先进制造领域人才申报评选类别、条件、材料和流程的内容整理如下，需要申报的武汉企业可随时咨询：

武汉英才计划培育支持专项先进制造领域人才申报评选免费咨询：15855157003（微信同号）

一、申报类别

2024年度武汉英才计划培育支持专项先进制造领域。

二、选拔名额

按照《关于印发<关于开展2024年度武汉英才计划培育支持专项申报评选工作的总体方案>的通知》（武人才办〔2024〕4号）的要求，2024年度计划培育支持先进制造领域武汉英才300名左右，其中40周岁以下人才占比不低于50%。

三、培养支持

（一）对入选人才（团队）给予6万元资助资金，分3年拨付，每年2万元。

（二）优先推荐符合条件的入选人才（团队）申报国家、省、市各类人才培养项目。

四、申报条件

围绕加快推进“三个优势”转化，重塑新时代武汉之“重”，深化人才评价体制机制改革，破除“唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项”倾向，树立基层一线和实干实绩导向，申报人才（团队）应当满足以下条件。

（一）基本条件

1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度。

2.在汉全职工作3年以上，年龄一般在65周岁以下。

3.遵纪守法，爱国奉献精神强，具有良好的社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德，得到群众认可。

4.长期在基层一线岗位工作，践行实干精神，具有高超的专业技术能力或实践操作水平，在助力经济社会发展、服务人民群众方面作出突出贡献。

5.人才团队还应满足以下条件：团队由带头人和相关核心成员组成，一般不少于3人；成员间的专业结构和职责分工合理，已稳定合作1年以上，具有良好的工作基础、明确的主攻方向和显著的实绩实效。

（二）专业条件

6.具有较强的开拓创新能力，在企业核心技术攻关、技术创新过程中承担重要工作任务，为本企业或本行业开发新技术新工艺新装备新产品、推进企业快速发展、加快企业改造升级等方面取得显著的经济和社会效益。支持光电子信息、汽车产业、高端装备制造、生物医药、北斗、数字经济、航空航天、网络安全、新材料、军民融合、芯片、钢铁、石化、工业设计、软件和信息技术、未来产业等领域专业人才。

7.重点推荐国家及省级专精特新、单项冠军企业，国家及省级制造业创新中心、市产业创新联合实验室等单位优秀青年人员。优先支持企业首席技术官（CTO）、总工程师、技术骨干和有特殊才能的专业人才。

五、责任分工

在市委人才办的指导下，市经信局牵头，会同市委网信办组织开展武汉英才计划培育支持专项先进制造领域人才推荐申报工作。市经信局、各区（开发区、功能区）经信部门负责光电子信息、汽车产业、高端装备制造、生物医药、北斗、数字经济、航空航天、新材料、军民融合、芯片、钢铁、石化、工业设计、软件和信息技术、未来产业等领域武汉英才申报工作。市委网信办组织各区（开发区、功能区）网信部门负责网络安全领域武汉英才申报工作，申报评审情况报市经信局汇总。

六、工作程序

（一）发布通知。市委人才办联合市经信局发布《关于开展2024年度武汉英才计划培育支持专项先进制造领域人才申报评选工作的通知》，“武汉人才工作网”同步开通线上申报渠道。

（二）宣传动员。市区经信部门、网信部门做好本系统的深入宣传、组织发动、排摸推荐、辅导申报、政策解读等工作。

（三）组织申报。申报形式包括用人单位推荐和人才（团队）自荐，用人单位和人才（团队）通过“武汉人才工作网”进行线上申报，申报截止时间为2024年9月28日。

1.用人单位推荐：武汉市范围内具有独立法人资格的企事业单位和社会组织可以推荐本单位符合申报条件的优秀人才（团队）。

2.人才（团队）自荐：具有特殊技能、特别优秀或者获得市级及以上创新创业、技术技能赛事奖项的人才（团队），可以进行自荐。

1名（个）人选（团队）同一年度内只能申报1个领域的专项计划，不得多头申报、跨领域申报；已入选国家、湖北省人才计划或武汉英才计划战略科技、产业领军、优秀青年等人才专项的人才不列入申报范围；公务员、参照公务员法管理的机关（单位）在编人员不列入申报范围；国有企事业单位领导班子成员中的非专业技术岗位人员不列入申报范围。

（四）归口初审。市经信局、市委网信办分别指导各区经信部门、网信部门进行线上初审。通过初审的申报对象中来自一线的人才（团队）占比不低于80%。重点突出选拔在解决工程技术难题、技术创造发明、技术推广应用、工程项目设计、工艺流程标准开发等方面具有突出能力和业绩的一线工程师人才（团队）。

通过线上初审的申报对象，2024年9月30日前向初审单位提交纸质版申报材料。初审单位应当对人才（团队）的基本条件、专业条件等进行认真审核，采取适当形式进行考察，并按照属地管理原则，征求区级党委组织部门意见后，2024年10月10日前正式向市直责任单位报送推荐人选（团队）信息汇总表、各人选（团队）申报书（含佐证材料）。网络安全方向报送至市委网信办，其他方向报送至市经信局。

（五）专家评审。市委网信办对先进制造领域网络安全方向申报单位的推荐人选组织专家评审，排序后报送市经信局汇总；市经信局对先进制造领域其他方向申报单位的推荐人选组织专家评审。按照1:1.2的比例确定差额人选（团队）（按推荐顺序排序，人选中40周岁以下的占比不低于50%)。

（六）部门审议。市经信局将差额人选（团队）征求公安、法院、检察院、国安等部门意见，由单位党组研究确定等额建议人选（团队）名单。

（七）确定人选。市委人才办汇总牵头单位建议人选（团队）名单，按程序审定后进行公示（公示期为5个工作日），公示无异议的，确定为入选人才（团队）。

七、有关要求

（一）遵守时间进度。申报人才（团队）、各责任部门严格按照各项工作时间节点，有序推动武汉英才培支专项申报评选工作。

（二）申报材料填报要求。申报人才（团队）登陆“武汉人才工作网”进行线上申报。请认真阅读申报材料填写说明，严格按要求填写。通过线上初审的申报对象，下载申报书，申报书与佐证材料用A4纸双面打印，胶装成册（封面、封底为110克以上白色哑光纸），提交纸质申报材料一式三份，同时提供PDF扫描电子文本一份（PDF命名格式：区+姓名）。

（三）报送方式。按照所属领域分别报送至各区（开发区、功能区）经信部门、网信部门。